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劳动法工资支付规定有哪些你知道吗？《劳动合同法》第十七条的规定,劳动合同应当具备的条款第6项就是劳动报酬，下面是小编为大家整理的劳动法工资支付规定，仅供参考，喜欢可以收藏分享一下哟!
劳动法关于工资支付的规定
用人单位工资发放时间由用人单位与职工在劳动合同中约定，或者由用人单位在依法制定的规章制度中规定，每月至少支付一次。
这是根据国家劳动部发布的《工资支付暂行规定》法律条例中的第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
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